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登録スタッフ「Iさん」の声

これからの自分のライフスタイルを考えて、派遣を選びました

登録スタッフ「Iさん」の声

スポーツ関係の協会が運営する代理店

スポーツ関連団体を顧客とする代理店で、保険の専門知識を生かして活躍しているIさん。将来、お子さんを持っても働き続けたいと考えています。

結婚・出産を見据えて、「派遣」という働き方をチョイス

前職では、保険会社に正社員として勤めていたIさん。当時は残業が多く、つねに仕事を抱えている感覚がありました。30歳を目前にして転職を考えた時、「将来の結婚や出産を考えると、勤務地や仕事内容が選べる“派遣”という働き方がこれからの自分のライフスタイルに合っているのではないか」と感じたそうです。
「登録の面談の時、とても緊張していたのですが、アットホームな雰囲気のなかで安心してお話できたのを覚えています」
派遣先の代理店では、スポーツ関連の保険に関わる事務全般、満期案内・新規案件の見積・事故受付など、あらゆる仕事を任されています。
「こんなに任せてもらっていいのかと思うくらい、やりがいがありますね。スポーツはつねにケガの危険性がつきまといますが、国民的な人気のあるスポーツに保険の立場から関わることができて、とても誇らしく思っています」
派遣として働き始めてから、時間をとても大切に感じ、公私のメリハリをつけて仕事ができることが嬉しいそうです。


頼りになるベテランコーディネーターの存在

派遣の仕事を始めてからしばらくして、Iさんに大変な出来事が降りかかりました。お母様が事故に遭われてしまったのです。
「動揺しながらMS&ADスタッフサービスのコーディネーター(担当者)に連絡をしたのですが、その時、すぐに職場に駆けつけて励ましてくださったことが印象深いです。その後の勤務について迅速に派遣先と打ち合わせしてくれ、とても心強かったんですよ。本当に万全なフォロー体制で私たちスタッフをバックアップしてくれているんだなぁと感じ、MS&ADスタッフサービスを選んでよかったと思いました」
親身になって、自分の代わりに職場と交渉してくれる担当者がついているのは、派遣の大きなメリットです。安心して働くことができるからこそ、大いに実力が発揮できます。
「定期面談では、仕事上の相談はもちろんプライベートな悩みを話してしまうことも。ベテランのコーディネーターさんがいつも的確で温かなアドバイスをくださるのでホッとしますね。こちらの個性や能力をうまく引き出してくれる感じなんです」


子どもを産んでも、いきいきと仕事がしたい

Iさんは、派遣で働き始めて1年半後に結婚しましたが、残業もほとんどなく休みも取りやすいため、無理なく仕事と家庭の両立ができています。それは前職では考えられなかったことです。
「いずれは子どもを産みたいのですが、可能な限り仕事は続けたいと考えています。MS&ADスタッフサービスに登録して働いている人たちには、お子さんがいらっしゃる方も多いそうですので、育児支援関連の福利厚生制度を利用しながら、無理のないようにいきいきと仕事をしたいです」
そのときの状況に見合った、自分にとって一番いい形での仕事。それは派遣だからこそ実現できる働き方かもしれません。


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